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陽江市人民政府印發(fā)關(guān)于貫徹落實《廣東省完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險省級統(tǒng)籌實施方案》的工作方案的通知(陽府〔2017〕87號)
來源:市府辦 時間:2017-12-22 11:42 【字體: 】 瀏覽量:-
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各縣(市、區(qū))人民政府,市府直屬各單位:

  現(xiàn)將《關(guān)于貫徹落實〈廣東省完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險省級統(tǒng)籌實施方案〉的工作方案》印發(fā)給你們,請認真貫徹執(zhí)行。執(zhí)行中遇到的問題,請徑向市人力資源社會保障局、市財政局反映。

 

  陽江市人民政府

  2017年12月20日

 

  關(guān)于貫徹落實《廣東省完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險省級統(tǒng)籌實施方案》的工作方案

  根據(jù)《廣東省人民政府關(guān)于印發(fā)廣東省完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險省級統(tǒng)籌實施方案的通知》(粵府〔2017〕71號)要求,為進一步做好我市完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險省級統(tǒng)籌貫徹實施工作,確保各項改革工作任務落實到位,結(jié)合我市實際,制定本工作方案。

  一、指導思想

  全面貫徹黨的十九大精神,堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,以“四個堅持、三個支撐、兩個走在前列”為統(tǒng)領(lǐng),全面深化我市企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度改革,以模式創(chuàng)新、體制創(chuàng)新、機制創(chuàng)新為抓手,以統(tǒng)收統(tǒng)支、壓實責任、激勵約束、增強保障為主要內(nèi)容,進一步完善政策、健全機制、加強管理、規(guī)范運行,堅持精算平衡原則,強化養(yǎng)老保險基金共濟功能,促進我市養(yǎng)老保險制度更加公平和可持續(xù)發(fā)展。

  二、目標任務

  扎實推進企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險基金統(tǒng)收統(tǒng)支統(tǒng)管工作,重點圍繞省確定的參保率、繳費率目標要求,按年度細化階段性目標,制定工作計劃,針對應保未保、應繳未繳的不同情況對癥下藥,加大征繳力度,促進全員足額參保,務必將參保率、繳費率提升上來,確保擴面征繳穩(wěn)中有升、收支運行平衡有序、待遇按時足額發(fā)放、基金安全可靠運行。

  三、工作安排

  (一)加強組織領(lǐng)導。按照規(guī)定并參照省的做法,相應成立以市政府主要領(lǐng)導為組長,人社、財政、地稅、發(fā)改、審計、統(tǒng)計等部門負責人為成員的企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險省級統(tǒng)籌工作領(lǐng)導小組,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)本市的組織實施工作。各地也要參照市的做法成立相關(guān)機構(gòu)。

 ?。ǘ┲贫己宿k法。根據(jù)《廣東省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)廣東省完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險省級統(tǒng)籌考核辦法的通知》(粵府辦〔2017〕48號)規(guī)定,結(jié)合我市實際制定《陽江市完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險省級統(tǒng)籌考核辦法》,強化各級政府擴面征繳主體責任,簽署工作責任書,通過考核層層傳導工作壓力,逐級逐項將養(yǎng)老保險省級統(tǒng)籌責任落實到各級政府、相關(guān)部門和負責人。

 ?。ㄈ┣謇淼胤秸摺8骺h(市、區(qū))要按照社會保險法律法規(guī)和企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險省級統(tǒng)籌的要求,清理本地養(yǎng)老保險政策,包括計發(fā)辦法、統(tǒng)籌項目、繳費基數(shù)和比例、一次性繳費政策等,對與國家和省現(xiàn)行法律法規(guī)和政策規(guī)定不一致的地方性養(yǎng)老保險政策及業(yè)務經(jīng)辦按省要求逐步予以整改規(guī)范。

 ?。ㄋ模┮?guī)范待遇審核。各縣(市、區(qū))2016年12月31日前已納入企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險基金支付范圍的退休人員,實行省級統(tǒng)籌后其基本養(yǎng)老金繼續(xù)由企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險基金發(fā)放。要對2017年1月1日后退休人員的基本養(yǎng)老金領(lǐng)取資格進行審查,符合國家和省規(guī)定領(lǐng)取條件的,省級統(tǒng)籌基金予以認可和發(fā)放,不符合條件的一律予以清退,由當?shù)卣硇醒芯拷鉀Q。要嚴格按照國家和省有關(guān)規(guī)定,對退休人員領(lǐng)取基本養(yǎng)老金資格審核把關(guān),確保納入省級統(tǒng)籌保障人員符合條件。

 ?。ㄎ澹┳ズ脭U面征繳。出臺我市社會保險擴面征繳工作方案,召開全市社會保險擴面征繳工作部署會,并與各縣(市、區(qū))簽訂擴面征繳工作責任書,通過加強組織領(lǐng)導、壓實各級政府責任、強化部門工作合力、加大宣傳力度、加強執(zhí)法檢查,全力推進企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險擴面征繳工作,確保完成省下達的擴面征繳任務。

  四、職責分工

 ?。ㄒ唬┤肆Y源社會保障部門。負責企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險基金省級統(tǒng)收統(tǒng)支統(tǒng)管工作的牽頭管理、政策制定及統(tǒng)籌協(xié)調(diào);審核匯總企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險基金預算、決算草案,監(jiān)督檢查企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險基金預算的編制、執(zhí)行、調(diào)整情況;協(xié)同做好企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險基金管理、統(tǒng)籌做好擴面征繳管理相關(guān)工作;開展政策宣傳工作。

  (二)財政部門。負責牽頭落實社?;鹭攧展芾碇贫龋皶r提出我市基金預算的意見建議;配合做好基金申請、劃轉(zhuǎn)、調(diào)撥等工作,保障企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險待遇按時足額發(fā)放;對授權(quán)地方存放管理的2017年7月1日前累計結(jié)余的基金,嚴格按照國家規(guī)定辦法保值增值。

 ?。ㄈ┌l(fā)展改革部門。負責將完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險基金省級統(tǒng)籌工作納入國民經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃;配合推進企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險改革工作。

 ?。ㄋ模徲嫴块T。負責對企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險省級統(tǒng)籌基金收支、管理、投資運營和預算決算執(zhí)行情況進行審計監(jiān)督,對社會保險基金收入戶、支出戶及社會保障基金財政專戶基金管理情況進行審計;牽頭對實行企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險基金省級統(tǒng)收統(tǒng)支前各地的累計結(jié)余基金數(shù)額進行核定。

 ?。ㄎ澹┑胤蕉悇諜C關(guān)。負責擴面征繳,按時足額征收養(yǎng)老保險費;對2011年7月1日《中華人民共和國社會保險法》實施之日起申報的繳費基數(shù)、人數(shù)與實際不符的用人單位開展監(jiān)督檢查,并對2011年7月1日起用人單位未按時足額繳納養(yǎng)老保險費的行為進行查處;參與編制養(yǎng)老保險基金預算草案。

 ?。┙y(tǒng)計部門。負責按規(guī)定公布有關(guān)職工和從業(yè)人員平均工資等統(tǒng)計數(shù)據(jù);提供相關(guān)數(shù)據(jù),配合做好擴面征繳任務下達工作。

 ?。ㄆ撸┥绫=?jīng)辦機構(gòu)。負責企業(yè)養(yǎng)老保險基金核算及財務管理、核定納入省級統(tǒng)籌的退休人員資格、做好養(yǎng)老保險待遇發(fā)放等各項經(jīng)辦工作。按照規(guī)定編制養(yǎng)老保險基金預算、決算草案,提出預算調(diào)整建議,并按照規(guī)定程序執(zhí)行預算;建立健全養(yǎng)老保險待遇申領(lǐng)、審核制度,審核享受養(yǎng)老保險待遇人員的領(lǐng)取資格和納入省級統(tǒng)籌的支付項目和標準;執(zhí)行社會保險稽核制度,對社會保險待遇領(lǐng)取情況進行核查。

 ?。ò耍└骺h(市、區(qū))政府。各縣(市、區(qū))成立以政府主要領(lǐng)導為組長的工作領(lǐng)導小組,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)本地區(qū)的組織實施工作。明確任務分工,落實責任,充實力量,做好社保費征收機構(gòu)和社保經(jīng)辦機構(gòu)經(jīng)費保障工作。負責落實各縣(市、區(qū))擴面征繳主體責任,統(tǒng)籌各部門協(xié)同推進,努力實現(xiàn)應收盡收;按照省統(tǒng)一政策規(guī)定的養(yǎng)老保險待遇支付項目和標準規(guī)范支出,確?;鸢踩?。

  五、工作要求

 ?。ㄒ唬└叨戎匾?,精心組織。推進養(yǎng)老保險省級統(tǒng)籌是省委、省政府的重大決策部署,是推動我省全面深化改革、推動基本公共服務一體化的重要突破口,也是一項復雜的系統(tǒng)工程,各地各有關(guān)部門要高度重視,按照省、市的統(tǒng)一部署,建立一把手責任制,精心組織實施。

 ?。ǘ┟鞔_分工,協(xié)同推進。各地各有關(guān)部門要按照上述職責分工,成立專門工作小組,配備專門工作人員,對照省的節(jié)點目標和任務要求,制定詳細具體的實施推進計劃,推動各項任務落實,確保與省里步調(diào)一致。

 ?。ㄈ┘訌娐?lián)系,穩(wěn)妥推進。各地各有關(guān)部門要及時研究改革實施過程中遇到的新情況、新問題,加強與省對口部門的溝通和聯(lián)系,爭取指導和幫助。同時,做好輿論宣傳工作,要加強輿情監(jiān)控和引導,積極營造有利于改革的良好氛圍,確保改革后各項政策調(diào)整的平穩(wěn)過渡。

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